bat365

您现在所在的位置: bat365>政务公开>政府信息公开平台>街办信息公开>Bat365 桃花街办>预算决算
分享到:
索引号: xhqthjb--2022-0021 主题分类: 综合政务
发布机构: Bat365 桃花街办 生成日期: 2022-11-16
文件编号: 有效性: 有效
公开范围: 面向全社会 公开方式: 主动公开
Bat365 桃花镇中心小学部门2021年度部门决算
  • 浏览量:
  • 字体【 大  中  小 】

2021年度省级部门决算公开格式:

 

Bat365 桃花镇中心小学部门2021年度部门决算

 

目    录

 

第一部分  Bat365 桃花镇中心小学部门概况

    一、部门主要职责

    二、部门基本情况

第二部分  2021年度部门决算表

一、收入支出决算总表

二、收入决算表

    三、支出决算表

    四、财政拨款收入支出决算总表

    五、一般公共预算财政拨款支出决算表

    六、一般公共预算财政拨款基本支出决算表

    七、一般公共预算财政拨款“三公”经费支出决算

表

八、政府性基金预算财政拨款收入支出决算表

九、国有资本经营预算财政拨款支出决算表

    十、国有资产占用情况表

    第三部分  2021年度部门决算情况说明

一、收入决算情况说明

二、支出决算情况说明

三、财政拨款支出决算情况说明

四、一般公共预算财政拨款基本支出决算情况说明

五、一般公共预算财政拨款“三公”经费支出决算

    情况说明

六、机关运行经费支出情况说明

    七、政府采购支出情况说明

    八、国有资产占用情况说明

    九、预算绩效情况说明

第四部分  名词解释

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

第一部分  Bat365 桃花镇中心小学部门概况

 

一、部门主要职能

南昌市Bat365 桃花镇中心小学主要职责职能为实施小学义务教育,促进基础教学发展以及小学学历教育。

二、部门基本情况

纳入本套部门决算汇编范围的单位共1个,包括:Bat365 桃花镇中心小学 (需按单位预算级次分别列出)。

本部门2020年年末实有人数0人,其中在职人员0人,离休人员0人,退休人员0人;年末其他人员0人; 学生人数0人(单位无在编人员,仅有借调人员和劳务派遣人员);由养老保险基金发放养老金的离退休人员0人。

 

 

 

 

 

 

 

 

 

第二部分  2021年度部门决算表

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

第三部分  2021年度部门决算情况说明

 

一、收入决算情况说明

本部门2021年度收入总计813.394588万元,其中年初结转和结余  0万元,较2020年增加(减少) -97.95373 万元,增长(下降)-10.75  %;本年收入合计 813.394588 万元,较2020年增加(减少)-97.95373  万元,增长(下降) -10.75 %,主要原因是:1.减少政府性奖励发放;2.减少劳务派遣人员经费支出。

本年收入的具体构成为:财政拨款收入 813.394588 万元,占100%;事业收入 0  万元,占 100 %;经营收入  0 万元,占 100 %;其他收入 0  万元,占  100%。  

二、支出决算情况说明

本部门2021年度支出总计813.394588万元,其中本年支出合计813.394588万元,较2020年增加(减少)-107.701317万元,增长(下降)-11.69  %,主要原因是:1.减少政府性奖励发放;2.减少劳务派遣人员经费支出;年末结转和结余  0 万元,较2020年增加(减少) 0 万元,增长(下降)0  %,主要原因是:收支平衡。

本年支出的具体构成为:基本支出 409.653184万元,占50.36%;项目支出403.741404万元,占49.64 %;经营支出 0  万元,占 0 %;其他支出(对附属单位补助支出、上缴上级支出)0   万元,占 0 %。

三、财政拨款支出决算情况说明

本部门2021年度财政拨款本年支出年初预算数813.394588  万元,决算数为 813.394588 万元,完成年初预算的 100 %。其中:

(一)一般公共服务支出年初预算数为813.394588万元,决算数为813.394588万元,完成年初预算的100%,主要原因是:严格按预算列支。

(二)公共安全支出年初预算数为0万元,决算数为0万元,完成年初预算的100 %,主要原因是:无公共安全支出。

四、一般公共预算财政拨款基本支出决算情况说明

本部门2021年度一般公共预算财政拨款基本支813.394588万元,其中:

(一)工资福利支出404.99875万元,较2020年增加(减少)188.024823万元,增长(下降)31.71%,主要原因是:减少政府性奖励和公积金。

(二)商品和服务支出1万元,较2020年增加(减少)1万元,增长(下降)100 %,主要原因是:申拨办公经费,但未开支。

(三)对个人和家庭补助支出3.654434万元,较2020年增加(减少)3.654434万元,增长(下降)100%,主要原因是:把退休人员经费放入个人和家庭补助支出中。

(四资本性支出0万元,较2020年增加(减少)0万元,把增长(下降)0  %,主要原因是:无资本性支出。

五、一般公共预算财政拨款“三公”经费支出决算情况说明

本部门2021年度一般公共预算财政拨款“三公”经费支出年初预算数为0万元,决算数为0万元,完成预算的 100 %,决算数较2020年增加(减少)0万元,增长(下降)0  %,其中:

(一)因公出国(境)支出年初预算数为  0 万元,决算数为 0 万元,完成预算的100%,决算数较2020年增加(减少) 0 万元,增长(下降)100%,主要原因是本单位 无“三公”经费。决算数较年初预算数增加(减少)的主要原因是:本单位 无“三公”经费。全年安排因公出国(境)团组 0 个,累计 0 人次,主要为:本单位 无“三公”经费。

(二)公务接待费支出年初预算数为 0  万元,决算数为  0万元,完成预算的100 %,决算数较2020年增加(减少)0万元,增长(下降) 0 %,主要原因是本单位 无“三公”经费。决算数较年初预算数增加(减少)的主要原因是:本单位 无“三公”经费。全年国内公务接待 0 批,累计接待 0 人次,其中外事接待 0  批,累计接待 0 人次,主要为:本单位 无“三公”经费。

(三)公务用车购置及运行维护费支出0万元,其中公务用车购置年初预算数为0万元,决算数为0万元,完成预算的 100%,决算数较2020年增加(减少)0万元,增长(下降)0%,主要原因是本单位 无“三公”经费,全年购置公务用车  0 辆。决算数较年初预算数增加(减少)的主要原因是:本单位 无“三公”经费;公务用车运行维护费支出年初预算数为0万元,决算数为0万元,完成预算的100 %,决算数较2020年增加(减少)  0万元,增长(下降)0%,主要原因是本单位 无“三公”经费,年末公务用车保有0辆。决算数较年初预算数增加(减少)的主要原因是:本单位 无“三公”经费。

六、机关运行经费支出情况说明

本部门不是行政单位或参照公务员法管理事业单位,故无机关运行经费支出。 

 七、政府采购支出情况说明

本部门2021年度政府采购支出总额0万元,其中:政府采购货物支出0万元、政府采购工程支出0万元、政府采购服务支出0万元。授予中小企业合同金额0万元,占政府采购支出总额的0%,其中:授予小微企业合同金额0万元,占政府采购支出总额的0%。(省级部门公开的政府采购金额的计算口径为:本部门纳入2021年部门预算范围的各项政府采购支出金额之和。)

八、国有资产占用情况说明。

截止2021年12月31日,本部门(单位)国有资产占用情况见公开10表《国有资产占用情况表》。其中车辆中的其他用车主要是本单位无公车。

九、预算绩效情况说明

   (一)绩效管理工作开展情况。

根据预算绩效管理要求,我部门组织对2021年度一般公共预算项目支出所有二级项目1个全面开展绩效自评,共涉及资金403.074144  万元,占一般公共预算项目支出总额的49.64 %。    

组织对“2021桃花镇学校(园)劳务派遣”等 1个项目开展了部门评价,涉及一般公共预算支出403.074144万元,政府性基金预算支出0万元。其中,对“2021桃花镇学校(园)劳务派遣”未委托第三方机构开展绩效评价。

组织对桃花镇中心小学等1个部门(单位)开展整体支出绩效评价试点,涉及一般公共预算支出813.39万元,政府性基金预算支出0万元。其中,对“桃花镇中心小学”等部门(单位)整体支出开展部门整体支出绩效自评,未委托第三方机构开展绩效评价。

(请对整体支出绩效评价情况进行简单说明)。

(二)部门决算中项目绩效自评结果。

我部门今年在省级部门决算中反映2021桃花镇学校(园)劳务派遣项目绩效自评结果。

项目绩效自评总体综述:根据年初设定的绩效目标,2021桃花镇学校(园)劳务派遣项目绩效自评得分为100分。项目全年预算数为403.074144万元,执行数为403.074144 万元,完成预算的 100 %。项目绩效目标完成情况: 2021年1-8月全镇劳务派遣教师94名,9-12月全镇劳务派遣教师82名,另16人由区教育局支付经费,聘请教师专业素质强,全员及时到岗到相关学校参加教育教学工作,督促抓好人员资格、到岗、任课、培训落实,做好聘用劳务派遣教师后勤保障、权利保障工作。促进全镇教育教学均衡发展。正常支付人力资源有限公司提供的派遣服务费,保证桃花镇学校教学及其他工作正常有序开展。发现的问题及原因:一是绩效管理机制还不够完善、内部控制制度不够健全,有待进一步完善。二是劳务派遣教师良莠不齐,没编制,工资福利不高,流动性较大,新补充到岗不及时,监控不同步。下一步改进措施:一是完善相关制度,提高认识,加强管理;二是与教育局和学校联系把好人员素质关,加强派遣人员后勤保障及人文关怀提高认同感归属感,加强培训提升人员业务素质、提高师德师风水平。

(三)部门评价项目绩效评价结果。

每个省级部门至少将1个部门评价报告向社会公开,报告框架可参考《项目支出绩效评价办法》(财预〔2020〕10号)中《项目支出绩效评价报告(参考提纲)》。

 

第四部分  名词解释

 

    名词解释应以财务会计制度、政府收支分类科目以及部门预算管理等规定为基本说明,可在此基础上结合部门实际情况适当细化。“三公”经费支出和机关运行经费支出口径必需予以说明。

 

手机扫码浏览